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全面从严治党报告3篇

作者: | 发布时间:2022-10-23 08:05:19 | 浏览次数:

全面从严治党报告3篇全面从严治党报告 第第1篇:关于2021党委书记落实全面从严治党主体责任情况报告 近年来,市城管局始终把党建作为统领,认真贯彻落实党的十九大和十九届历次下面是小编为大家整理的全面从严治党报告3篇,供大家参考。

全面从严治党报告3篇

篇一:全面从严治党报告

第 1 篇: 关于 2021 党委书记落实全面从严治党主体责任情况报告

  近年来,市城管局始终把党建作为统领,认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,深刻把握积极适应新常态,突出主题,进一步加强和改进党的建设,推进全面从严治党向纵深发展,切实为实现城管工作“路畅、地净、水清、绿亮、秩序、形象”十二字目标提供坚强保证。

  一、坚持思想建党,强化思想建设

  (一)强化学习教育。一是坚持局党组中心组学习制度。制定学习方案、确定学习专题,学习每月至少在 1 次以上,并定期进行交流研讨。二是加强党员学习培训。以支部为单位,严格落实“三会一课”制度,坚持每周二五集中学习,建立党员集中培训、轮训制度,确保每名党员集中学习不少于 1 天,参加教育培训不少于 24 小时,党支部班子成员参加教育培训不少于 40 小时。三是组织党员到焦裕禄纪念馆和彭雪枫烈士陵园等红色教育基地进行参观学习,并定期组织观看专题教育片,用先辈的革命精神和坚定信仰感染党员。

  (二)严格执行“三会一课”制度。系统各支部要坚持每季度召开 1 次支部党员大会,每月召开 1 次支部委员会和党小组会,每两个月进行 1 次党课。局党组成员带头参加支部学习,带头讲党课,各支部书记每年讲党课不少于 2 次,每名党员每年进行至少 1 次微型党课。局机关党委要不断加强对各支部落

 实“三会一课”制度的督导和考核工作,坚持每月一抽查、每季度一检查、每年一考评,考评结果作为年终评先依据,并每季度在党员活动室集中展评,进行学习交流,促进落实。

  (三)扎实开展党员思想状况分析。实行思想状况分析包干制,即各单位支部书记负责支部委员的思想状况分析,每名支部委员根据支部党员总数,平均分包党员,定期不定期进行交心谈心,让每名党员在思想上与中央保持一致,并以台账的形式,列出所包干党员对象名单和基本情况,建立档案。坚持每季度开展 1 次党员思想状况分析分,确保及时掌握党员干部职工的思想动态,及时帮助解决党员实际困难和思想问题,切实增强了党组织的向心力和凝聚力。

  二、加强素能提升,强化班子队伍

  (一)强化能力提升。建立党建业务培训机制,通过举办基层党组织书记及党务干部培训班等形式,加强党的工作理论和业务知识培训,进一步强化了班子“抓党建、促发展”的能力。结合岗位特点,每年组织开展 1 次业务培训和技能比武,进一步提升了广大党员干事创业的本领,促进党员先锋作用更好地发挥。

  (二)强化作风建设。一是每年召开 2 次民主生活会和 1 次述职评议会等,深查实改领导班子和班子成员自身存在问题,强化党的肌体。二是深入开展持续深化“两学一做”学习教育

 和“四个不为”专项治理,促进党员作用的有效发挥,强化队伍干事创业的责任意识和履职能力。三是完善作风改进机制。不断规范完善责任落实机制、协调解决机制、奖惩考核机制、责任追究机制,切实形成了“马上办抓落实工作推进机制”,进一步增强了班子队伍推进工作的执行力和落实工作“精细化”。

  (三)强化典型带动。积极培树、大力宣传局系统先进党员典型,运用好“例题效应”,使大家学有榜样、做有标杆。同时,进一步改进和完善了干部选拔任用机制,重点培养、提拔、使用先进典型,提高干事创业的积极性。

  三、强化廉政建设,打造清新党建

  (一)强化纪律意识。定期组织“两个《准则》、四个《条例》”专题学习,对照党规党纪,以案说法,开展警示教育,从违纪违法案件中汲取教训,切实唤醒党员的纪律意识、规矩意识和组织意识。

  (二)强化责任落实。以“全面从严治党主体责任深化年”为抓手,压实党组织负责人的党建工作第一责任人的责任,建立清单和台账,深入落实从严治党“两个责任”和党风廉政建设“一岗双责”,确保党风廉政建设责任落实到位。

  (三)强化源头防控。规范权力运行和廉政风险防控机制,列出权力运行“三项清单”和廉政风险点,明确职责权限、风

 险等级,建立防控措施,完善制度体系,做到了提醒在前、建章立制在前、约束在前。

  (四)严格责任追究。加强纪检监察队伍建设,严厉查处各类违纪违法案件,强化了制度的执行力和责任追究的严肃性。

  四、坚持全局覆盖,强化组织建设

  (一)加强基层党的组织建设。坚持党组织建设“全覆盖”,目前市城管局共有基层党委 2 个、党支部__个(其中包括行政、事业、国有企业、股份制企业和私营企业等各类型党组织)。对各支部强化管理,分类指导,严格程序组织换届,确保各级党组织的核心作用得到了充分发挥。

  (二)加强机制建设。完善党建工作目标责任制和组织生活、党员管理、考评考核等方面党建制度,形成一套行之有效的党建机制,提高党内生活质量,充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。

  (三)做实党组织规范化建设。按照基层组织建设的总体要求,实施规范基层党组织建设“520”计划,即:“5 有”标准:有党务办公和党员活动场所、有党建规章制度(上墙)、有专人负责支部活动、有“三会一课”和党员活动记录、有党建经费保障;“2 步走”实施:首先设定具有代表性的支部为试点支部、进行规范化建设,随后,在全系统支部学习推广,全面实现规

 范化建设;“0 死角”要求:基层党组织规范化建设零死角、全覆盖,切实把组织建设规范起来。

  (四)配齐配强专职党务干部。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求,健全和完善支部班子,配备专职党务工作人员,定期对机关党务干部进行教育培训,提升党建业务水平。

  五、突出城管特色,丰富推进载体

  (一)建立党建信息平台。采取“互联网+党建”模式,建立市城管局党务工作微信群,各支部书记和党务干部全部加入这一平台,加强各支部之间的沟通联系和经验交流,随时查看平台信息,临时性和紧急性信息做到及时回复,极大地提升党建工作效率。

  (二)为切实做好“党员先锋工程”。利用“七一”建党节、党员活动日、“三五”基层工作日,开展“在职党员进社区志愿服务活动”,

  积极为群众解难题,紧密党群干群关系。定期开展佩戴党徽、重温誓词、《党章》知识竞赛和测试等系列党性教育活动,实现党员活动经常化、机制化、规范化。

  (三)开展“红色读书会”活动。组织系统党员每月开展 1次“红色读书会”,诵读红色经典文章(内容包括党报党刊、

 先烈事迹、领导人文选等等),让党员们在感悟信念力量的同时,进一步提升文化素质。

  (四)强力开展“形象”建设。成立“先进事迹宣讲团”进行先进典型事迹宣讲活动,以点带面,用先进典型带动城管队伍整体形象提升,彻底扭转了城管形象被“妖魔化”的现状,展示了城管系统新形象。

  城市管理工作就是一场考试,最终的分数就是群众满意度。党组织和党员干部作为这场考试的“主力军”,要坚持全面从严治党,持续强化各级党组织和广大党员的堡垒先锋作用,才能有力推动城市管理工作再上新台阶、实现新突破。

 第 第 2 篇: 关于 2021 党委书记落实全面从严治党主体 党委书记落实全面从严治党主体责任情况报告 责任情况报告

  今年以来,在区委区政府的正确领导下,局党组深入学习贯彻党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实全面从严治党主体责任,切实将管党治党的政治责任抓紧抓实抓到位,现将履行全面从严治党主体责任情况汇报如下:

  一、主要做法

  (一)强化组织领导,全面落实党风廉政建设主体责任制。

  一是结合工作实际,班子成员根据工作分工、科室分工、职责分工和管辖范围划分,按照“谁主管谁负责”的原则,将党风廉政建设和反腐败工作逐项细化分解,落实责任到领导班

 子成员。二是层层签订党风廉政建设责任书。局主要负责同志与下属单位主要负责人分别签订了《党风廉政建设责任书》,做到了层层签订,全员签订,全员承诺。三是班子成员汇报“一岗双责”履职情况,按季度汇报履行党风廉政建设责任情况,全年共召开 4 次例会,总结分析党风廉政建设和反腐败工作情况,研究党风廉政建设和反腐败工作中的新情况新问题。

  (二)强化廉政教育,增强党员干部拒腐防变能力。

  局党组坚持把维护党章,严肃党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务,自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。按照教育为先、预防为主的方针,开展了廉政教育活动,党员干部廉洁自律意识和拒腐防变的能力得到增强。一是坚持廉政教育学习。在坚持党员集中学习和局理论中心组学习的基础上,在领导干部中开展理想信念教育,认真学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》等党内条例准则,结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,认真学习习近平总书记讲话精神,并做好学习笔记,使廉洁自律意识得到提高。二是深入开展廉政宣讲活动。组织党员干部观看《镜鉴》、《警钟》等警示教育片,大力宣传廉洁奉公,勤政为民的先进典型,宣讲身边反面典型,在党员干部中起到了很好的警示和教育作用。

  (三)加强案件查办力度,提高群众满意度。

 一是重视处理来信来访工作。重视加强信访举报工作,明确信访分管领导和信访工作人员,落实信访工作责任;坚持“有访必查”制度,要求对群众反映强烈的热点、难点问题必须及时组织力量认真调查与核实。二是组织协调违法违纪案件的查处工作。把查办案件作为党风廉政建设和反腐败工作的重要工作,全力支持纪检部门开展工作,加强协调督办。对上级纪检监察部门需要配合办案的,主动配合,帮助排除阻力和干扰。

  (四)深化作风建设,提高党员干部形象。

  为贯彻落实中央“八项规定”精神,切实转变工作作风,密切联系群众,提高工作效率,改善干部形象,健全完善了局机关干部日常管理制度,规范日常工作制度,严格执行上下班时间,不得在办公室玩电脑游戏、炒股票、上网聊天、看电影等,对违反工作纪律的依照有关规定进行处罚,干部作风得到明显改变,树立了党员干部执政为民的良好形象。

  二、存在问题和不足

  (一)党风廉政建设宣传教育活动形式还不够活泼,内容还不够丰富,激发全体机关工作人员的积极参与还有欠缺。对新形势下党风廉政建设责任制工作研究还不够,攻坚克难的勇气和精神还需进一步加强

  (二)思想认识不深刻,理论学习不够深入,学用结合不够紧密。政治理论学习不全面不系统不深入。学习政策与指导

 实际有时未能有效结合起来,对于工作规律和经验总结不足,导致工作做得多,经验出得少。

  (三)对工作的督查力度还需进一步加强。督查还没有做到常态化,对少数同志非原则性的小错误小问题没能做到严肃对待,党风廉政建设还存在薄弱环节。

  三、下一步工作打算

  (一)提高政治站位。持续抓好自身建设,坚持党要管党,从严治党。要旗帜鲜明讲政治,坚决用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要坚定不移推进全面从严治党,落实全面从严治党责任,严明政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,抓好班子带好队伍,着力夯实基础,持之以恒正风反腐。

  (二)加强理论学习。要继续加强学习,用理论武装头脑,指导实践。全体党员特别是领导班子成员要坚持全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学。学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义,深刻理解其核心要义、精神实质、实践要求。要紧密结合思想和工作实际,有针对性地重点学习,多思多想、学深悟透,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,做到学、思、用贯通,知、信、行统一。

 (三)强化监督执纪。积极寻找案源,对违反政治纪律和政治规矩的行为坚决查处;加大查办违纪案件力度,做到惩防结合,达到发现一个问题线索,查处一起案件,教育一片干部的警示作用,持续改进工作作风,加大正风肃纪反腐力度。

 第 第 3 篇: 关于 2021 党委书记落实全面从严治党主体责任情况报告

  今年以来,市 XX 局党组深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持以党的政治建设为统领,认真履行全面从严治党主体责任,主要负责同志坚决扛起全面从严治党主体责任,认真履行第一责任人职责,坚守政治机关定位,着力强化理论武装、夯实党建基础,加强队伍建设,持续转变作风。局党组坚持把统筹做好常态化疫情防控和经济社会发展作为检验 XX 干部担当作为的试金石和磨刀石,激励担当作为,层层压实责任,发挥 XX 职能作用,全力做好资金保障和政策支持,推动全面从严治党实现新进展、取得新成效。现将有关情况报告如下:

  一、强化思想政治引领,坚守政治机关定位,始终坚持把加强党的政治建设摆在首位

  (一)加强理论武装,持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走

 一是局党组带头学、跟进学。今年以来,局党组坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,先后召开 XX 次局党组会议,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,为 XX 部门各级党组织树立导向,引导广大 XX 干部不断提高用党的创新理论指导 XX 中心工作水平。二是中心组深入学、用心悟。今年以来,局党组理论学习中心组采取多种形式安排各类学习 12 次,坚持把深入学习《习近平谈治国理政》第三卷作为主线,系统学习了《习近平关于统筹疫情防控和经济社会发展重要论述选编》以及习近平总书记关于 XX 工作重要指示批示精神等专题内容 XX 项,通过深学笃信、学思践悟,引导党员领导干部在谋划推动 X...

篇二:全面从严治党报告

22 年度全面从严治党主体责任报告 7篇 篇 2022 年度全面从严治党主体责任报告篇 1 听取省党政代表团赴 x 对口扶贫协作、赴 x 学习考察情况和我省 2017 年度落实全面从严治党主体责任检查情况汇报 东南网 6 月 21 日讯(x 日报记者周琳)6 月 20 日,省委书记于伟国主持召开省委常委会会议,听取省党政代表团先后赴 x 对口扶贫协作、赴 x 学习考察情况汇报,研究下一步工作意见;召开省委常委会会议暨省落实党风廉政建设责任制工作领导小组会议,听取我省 2017 年度落实全面从严治党主体责任检查情况汇报,研究下一步工作意见。

 会议指出,东西部扶贫协作和对口支援,是党中央作出的重大战略部署,是一项重大政治任务。要深入贯彻落实习近平总书记在东西部扶贫协作座谈会上的重要讲话和关于脱贫攻坚工作的重要指示精神,深刻领会习总书记“全面建成小康社会,一个都不能少”的重要要求,坚持中央确定的脱贫攻坚目标和扶贫标准,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略,进一步深入推进我省与 x、x、x 等地区的扶贫协作、对口支援工作,不辜负习总书记和党中央的殷切期望。做到资金使用要精准,把有限的资金投入能让贫困群众脱贫和长期受益的项目上;帮扶措施要精准,瞄准建档立卡贫困人口,注重产业带动、劳务对接、

 人才支持;政策执行要精准,既不降低标准,也不吊高胃口。相关地市的党政主要领导要亲自抓,援宁援疆援藏干部要真抓实干、埋头苦干,采取有力措施,确保扶贫脱贫任务如期完成。

 会议指出,今年是改革开放 40 周年,省党政代表团赴 x学习考察,开阔了眼界,解放了思想,明确了方向,达到了预期效果。要把学习考察成果转化为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、践行新发展理念的自觉性和坚定性,转化为推动高质量发展、实现赶超目标的具体行动。要在解放思想更新观念上对标先进、迎头赶上。把推进新一轮思想大解放作为“大学习”活动的重要内容,坚持新发展理念,敢闯敢试、勇于攻坚,着力突破瓶颈性结构性问题。要在推动高质量发展上对标先进、迎头赶上。在强化创新驱动、加快实体经济发展、推动城乡区域协调发展上下功夫求突破,加快实现产业结构优、创新动力足、企业实力强、城乡面貌美。要在全面深化改革开放创新体制机制上对标先进、迎头赶上。借鉴国内外先进经验,提升政务服务效率和信息化水平,打造法治化、国际化、便利化的营商环境。要在提振干事创业精气神上对标先进、迎头赶上。落实省委“八个坚定不移”部署,驰而不息抓作风,旗帜鲜明容错纠错,引导干部在推进以高质量发展实现赶超中有更大作为。

 会议指出,我省 2017 年度落实全面从严治党主体责任检查,紧紧围绕新时代党的建设总要求,全程务实、成效扎实、

 整改严实。各级党委(党组)要按照党中央部署和省委要求,进一步落深落细落实全面从严治党主体责任,推动全面从严治党向纵深发展。要统一思想认识,始终绷紧全面从严治党这根弦。以监委成立为新的起点,以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入,真正把全省各级党组织建设得更加坚强有力。要紧盯问题整改,巩固拓展检查工作成果。各级党委(党组)要即知即改,对深层次问题认真分析研判,对该建章立制的要从制度层面加以解决。要突出“八个坚定不移”,推动从严管党治党向纵深发展。各级党委(党组)要牢固树立“四个意识”,逐一对照“八个坚定不移”,始终把政治建设摆在首位,坚决维护习近平总书记核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以此引领和带动全面从严治党各项工作。要层层压实责任,确保各项工作取得实效。严格履行职责范围内的管党治党职责,层层传导压力,共同推动主体责任落地见效。

 2022 年度全面从严治党主体责任报告篇 2 根据集团公司全面从严治党主体责任暨党建工作考核的相关要求,*公司领导班子认真总结全年工作,客观查找在落实全面从严治党中存在的不足,深入分析原因,明确努力方向。下面就公司 2022 年度全面从严治党主体责任落实情况进行汇报:

 一、主要工作

 (一)落实从严治党责任,增强管党治党意识 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,利用多种形式宣传党的十九届三中、四中、五中全会精神和总书记在十九届中央纪委三次、四次全会上的重要讲话精神,及时传达贯彻中央、市委、国资党委和集团党委的指示精神,确保公司支部工作正确的政治方向,始终做到与党中央保持高度一致。进一步坚定信念,净化思想,强化立党为公,从严治党理念。全年开展专题党课宣讲 2 次,组织中心组集中学习 18 次,自学 20 余次,规定自学课题 8 个,形成调研报告 3 篇。通过严格要求和监督检查,切实提高了学习质量,形成了创新思路和举措,为提升主业管理提供了智力支持。

 (二)坚持从严管理干部,增强担当守正意识 坚决落实上级党委要求,积极推进三项制度改革。公司班子成员全面完成聘任制改革,转变身份,设定任期目标,在压力中成长。贯彻集团管理思路,对中层岗位实施重新招聘。原有的四名中层人员全部解除职务参与竞争。广大干部职工积极参与,提出对企业管理的规划和设想,实现了良性竞争,形成了拼搏向上的氛围。改革后的管理团队年龄结构更加合理,干事创业热情高涨,为企业注入新的动力。扎实推进风险管控质量工程。组织全体干部职工针对各岗位工作中存在的风险点进行全面排查分析,查找管理漏洞。通过梳理,重新修订完善了

 《印章管理制度》等行政管理制度 4 项、《资金支付动账提醒制度》等财务管理制度 2 项、《安全管理岗位责任制》等安全管理制度 28 项,修订《防汛应急预案》等各类预案措施和工作流程 12 项。用健全的制度约束管理行为,将权力关进制度的笼子。

 (三)严肃党内政治生活,全面落实各项规定 认真贯彻党内法规制度,完善党员信息资料库和组织关系转接制度,促进党员管理规范化、制度化,所有党员信息资料上传党统平台,覆盖率 100%。严格落实党费使用和管理规定,10 名正式党员按时足额缴纳党费,账目清楚,符合规定。加强党的组织体系建设,推行六大红色工程。规范开展党员教育培训,落实党员岗位承诺,完成党建活动阵地建设,规范进行党务公开,严格执行组织生活会制度和党员活动阵地管理制度。积极开展批评与自我批评,按要求召开民主生活会,广泛开展谈心谈话积极征求意见,认真进行自查剖析,敞开心扉开展相互批评,领导班子成员以普通党员身份参加组织生活会,平等交流面对面交换意见,让党内政治生活成为党员干部的思想加油站。

 (四)严格执行党的纪律,确保思想行动一致 深入落实全面从严治党主体责任和监督责任,从严加强自我约束,持之以恒贯彻中央八项规定精神,坚决反“四风”。

 坚持廉政教育常态化。逢年过节利用微信网络发送提示信息,开展专项检查;组织公司全体党员参观“全面从严治党主题教育展”,观看警示教育专题片,强化担当作为意识;落实廉政谈话提醒制度。监督关口前移,从源头做好预防,增强纪律和规矩意识,把廉洁意识贯穿到日常的经营、安全、服务等工作之中;逐级落实廉政责任。班子成员经常性开展批评与自我批评,与群众谈心谈话,做到早提醒、早制止、早纠正,防微杜渐。积极开展廉洁防控。做好全岗位廉洁风险排查,针对性制定防控措施;对中层以上人员开展专项排查,杜绝利用特定关系人经商办企和谋取私利。全年开展日常提醒谈话和履职谈话15 人次,组织干部职工观看廉政教育片 20 人次,公司全体干部职工认真履行职责,未出现违规违纪问题。

 二、存在问题 (一)教育引导入心明责方面还需进一步加强 注重开展全覆盖式学习教育,但是宣教内容多,研讨比例小,对党员干部灵魂深处的触动不够,在理论宣传、主题党日、学习先进典型的工作中与日常工作结合度不够。落实全面从严治党主体责任,基础在全面,关键在严,要害在治,重点在落实,难点在明确责任。领导班子成员对工作有热情,但方法还比较单一,召开会议做宣讲,注重灌输而缺少反馈。领导班子

 人员的理论水平还不足以为直击群众内心深处,引发强烈的共鸣。

 (二)细化清单扎实履责方面还需进一步加强 全面从严治党任务清单细化落实不够,坚持抓细抓实抓长抓常的耐久力不足,在党建工作系统性思考和与业务工作的有机融合方面还应做更加深入的研究。主体责任工作与业务管理工作一起部署、一起落实、一起检查,坚持问题导向,推动全面从严治党向纵深发展方法不够有效。全面从严治党的思路举措的科学性、严密性、有效性还有待进一步提升。

 (三)建管结合严肃问责方面还需进一步加强 建立健全各项管理制度,强化班子成员、各部门负责人履行“一岗双责”,督促党员干部制定个人主体责任,划分责任抓履责的力度不够,对党风廉政建设还存在痕迹化管理的误区,对存在的问题研究制定整改措施较为笼统。

 三、下一步工作思路和措施 (一)持之以恒加强政治理论学习 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,将习近平总书记重要指示批示作为必学内容,做到自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学,准确把握精神实质和实践要求,进一步深化思想领悟、思想认同,强化头脑武装,指

 导工作实践,着力提高自身的理论素养、决策水平和工作本领,坚决做到“两个维护”。

 (二)推动党的建设和生产经营深度融合,实现企业高质量发展 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以推动企业高质量发展为主线,把党的领导、党的建设融入企业改革发展全过程、各方面,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动置业公司党的建设与生产经营深度融合。结合企业实际,修订完善“1+3”权责表,厘清管理边界,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党支部工作的出发点和落脚点,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力,从根本上落实党对国有企业的领导,发挥好党组织的把关定向作用,为实现国有资产保值增值,提供坚强有力的政治保障。

 (三)坚持党管干部原则,加强干部使用管理 作为党支部书记,我要在加强中层干部队伍建设上,坚持党管干部的原则,按照“三项制度”改革的目标任务和公司整体推进安排,让中层干部能上能下。着力加强干部使用和考核考评,把确保完成全年任务作为培养、锻炼、识别和使用干部的考场,强化教育监督,完善考核制度,严格激励问责,通过

 定期抓好履职考核,增强中层管理人员的责任意识和担当精神,做到令行禁止,政令畅通,高效开展工作。

 (四)夯实基础,完善制度建设 把坚持和完善公司党建各项工作制度作为推动党建工作落实的有效措施。年内,要结合公司现有党建各项工作制度,进行认真细致梳理,重新进行修订和完善,不断加强对各项制度的宣传教育。从领导干部带头做起,强化制度意识,维护制度严肃性,做执行制度的表率,切实把公司各项制度优势转化为提升党建工作水平的效能。增强制度执行力,强化制度落实检查,提升广大干部职工积极高效完成工作任务的主动性和自觉性。

 2022 年度全面从严治党主体责任报告篇 3 根据集团公司全面从严治党主体责任暨党建工作考核的相关要求,*公司领导认真总结全年工作,客观发现全面从严治党的不足,深入分析原因,明确努力方向。以下是公司 2022年全面从严治党主体责任落实情况报告: 一、主要工作 (一是落实从严治党责任,增强治党意识 深入学习贯彻习近平的中国特色社会主义新思想和党的十九大精神,以各种形式宣传党的十九届三中、四中、五中全会精神和总书记在十九届中央纪委三中、四中全会上的重要讲

 话精神,及时传达贯彻中央、市委、国有资产党委、集团党委的指导精神,确保公司支部工作的正确政治方向,始终与党中央保持高度一致。进一步坚定信念,净化思想,强化立党为公、从严治党的理念。全年开展专题党课 2 次,组织中央小组集中学习 18 次,自学 20 多次,规定自学 8 个项目,形成 3 份研究报告。通过严格的要求和监督检查,有效提高了学习质量,形成了创新的思路和措施,为提高主营业务管理提供了智力支持。

 (二是坚持严格管理干部,增强责任感和 坚决落实上级党委要求,积极推进三项制度改革。公司班子成员全面完成聘任制改革,转变身份,设定任期目标,在压力中成长。贯彻集团管理思路,对中层岗位实施重新招聘。原有的四名中层人员全部解除职务参与竞争。广大干部职工积极参与,提出对企业管理的规划和设想,实现了良性竞争,形成了拼搏向上的氛围。改革后的管理团队年龄结构更加合理,干事创业热情高涨,为企业注入新的动力。扎实推进风险管控质量工程。组织全体干部职工针对各岗位工作中存在的风 点进行全面排查分析,查找管理漏洞。通过梳理,重新修订完善了《印章管理制度》等行政管理制度 4 项、《资金支付动账提醒制度》等财务管理制度 2 项、《安全管理岗位责任制》等安全管理制度 28 项,修订《防汛应急预案》等各类预案措

 施和工作流程 12 项。用健全的制度约束管理行为,将权力关进制度的笼子。

 (三)严肃党内政治生活,全面落实各项规定 认真贯彻党内法规制度,完善党员信息资料库和组织关系转接制度,促进党员管理规范化、制度化,所有党员信息资料上传党统平台,覆盖率 100%。严格落实党费使用和管理规定,10 名正式党员按时足额缴纳党费,账目清楚,符合规定。加强党的组织体系建设,推行六大红色工程。规范开展党员教育培训,落实党员岗位承诺,完成党建活动阵地建设,规范进行党务公开,严格执行组织生活会制度和党员活动阵地管理制度。积极开展批评与自我批评,按要求召开民主生活会,广泛开展谈心谈话积极...

篇三:全面从严治党报告

全面从严治党主体责任落实情况报告18 篇 【篇 【篇 1 】个人全面从严治党主体责任落实情况报告 今年以来,大坪街道党工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实市委、区委关于落实全面从严治党主体责任的部署要求,强化责任担当、切实提高站位,扎实推进全面从严治党在大坪落地生根,现将相关情况汇报如下。

 一、 一、2020 年工作情况 年工作情况 (一)坚持巩固深化主题教育成果,增强“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉 全面学习领会新思想。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党工委、理论中心组、支部主题党日“第一议题”,及时跟进学习宣传贯彻落实。专题学习研讨习近平总书记关于落实全面从严治党主体责任系列重要论述 15 次,指导全街 90 个党组织和 2 千余名党员掀起贯彻学习热潮,推动全街上下进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”,政治生态持续向好。严格对标中央市委区委要求,对主题教育中的“学研查改”好做法进行总结提炼,形成长效机制 4 类 5 项。严守政治纪律和政治规矩。精准把握政治建设的内涵,持续开展市委巡视渝中、区委巡察大坪整改工作“回头看”,针对坚

 决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来王立军流毒、营造良好政治生态梳理的 3 个方面 7 个问题,逐项抓好整改落实。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格落实领导班子参加“双重组织生活”制度。认真执行“三重一大”事项集体研究和末位表态制度,健全决策事项的督查跟踪机制,推进工作落实。在重大风险挑战中践行初心使命。深入贯彻习近平总书记关于疫情防控和防汛救灾的重要指示精神,第一时间组织全街机关党员干部全部下沉社区参与疫情防控和防汛救灾,组建12 支党员突击队,带动 300 余名党员志愿者主动请战。在防疫一线 32 名群众向党组织递交入党申请、9 名表现突出的积极分子“火线入党”。有序组织近 2 千余名党员自愿捐款支持疫情防控工作,把使命担当体现在行动上。

 (二)坚决扛起主体责任,扎实推进党风廉政建设 抓主业责任落实。始终把抓党风廉政建设和反腐败工作作为党工委应尽之责、分内之事,分解细化《“廉洁渝中”建设2020 年任务分解表》,建立贯彻区委全面从严治党实施意见的责任清单,月晒单、季督查、半年通报,确保领导班子成员党风廉政建设“一岗双责”、意识形态及网络意识形态工作责任,一线党组织书记党建主责落实有力。抓关键少数作用。将落实全面从严治党要求纳入街道中心工作,利用“两个责任”监管系统和“廉情大数据平台”,及时对领导班子成员进行工作提醒,形成书记不松手、班子齐抓共管的良好局面。严格落实区

 委关于建立党支部工作联系点的要求,党工委书记带头联系重点提升和软弱涣散党组织,推动领导班子成员建立支部工作联系点 22 个。大黄路社区党委和重庆伟俊实业有限公司党支部按要求整顿验收。抓警示教育常态化。以“廉政文化教育宣传月”为契机,组织全街党员干部参观铜梁廉政教育基地参观、收看《一篙松劲退千寻》警示教育片。加强廉洁文化阵地建设,及时更新廉政文化公益宣传栏,继续开展“传承好家风好家训”主题宣传活动,利用社区公众号、LED 屏幕、廉政短信等宣传教育全面从严治党,营造浓厚氛围。

 (三)坚持紧盯问题精准发力,推进作风建设持续向好 开展专项整改“回头看”。坚持标准不让步,持续开展主题教育“8+2”专项整治“回头看”,大力整治“三多一懒”和“四风”问题,建立完善工作清单化、干部大学习等 11 项制度,将制度落实情况纳入作风督查,强化自身建设。针对坚决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来王立军流毒、营造良好政治生态梳理的 3 个方面 7 个问题,逐项抓好整改落实。实事求是运用“四种形态”。坚持抓早抓小、防微杜渐,用好第一、二种形态,把党风廉政建设情况纳入社区党委书记抓基层党建工作重要内容,经常性谈话提醒;坚持干部任前廉政谈话,一对一约谈中层干部和社区党委班子 40 余人次;拓展科级领导干部线上线下家访制度,将监督触角延伸到干部的生活圈、社交圈。发挥好纪工委监督作用。充分发挥街道纪工委在疫情防控和防

 汛救灾等重大考验中的监督保障执行和促进完善发展作用,成立专项工作组紧盯责任落实、物资发放、信息排查等重点环节强化监督,倒逼街道党工委严格落实管党治党主体责任。坚持日常监督和专项督查相结合,对“四风”问题寸步不让,将收送电子红包、私车公养等隐形变异问题纳入重点监督内容。持续推动“两公开两承诺一评议”工作,开展惠民资金监管专项整治,确保低保对象、百岁老人、优抚对象、困难党员等 13大类 35 小类群体的节日慰问发放到位。一年来,未发现班子成员配偶、子女及其配偶有违规经商办企业行为、未收到因班子成员重大事项报告不实的组织约谈函询、未发现班子成员利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题。

 (五)坚持高线选人用人,营造干事创业良好氛围 把政治标准放在第一位,突出干事创业导向,选优配强科级领导干部 6 名、社区“两委”班子 6 名、基层党支部书记 3名,抓早抓好社区“两委”换届研判,逐个社区听取意见建议,形成拟退出现职党委书记和下一届“两委”成员后备人选清单。把从严管理落到岗位上,强化执行力建设,在中心组学习、谈心谈话、“三会一课”、“周五学习会”等日常教育中融入执行力建设内容;推行“师带徒”“老带新”等培养模式,定期开展“大学习大讨论”,形成榜样引领、梯次培养;常态化研判廉政风险点,每季度开展一次机关社区干部研判,今年以来调整岗位 9 人、劝退 3 人。把关心关爱体现在细微处,常态化

 开展谈心谈话,坚持做到“四必谈”(新入职、提拔晋升、重大家庭变故、受到党纪政纪处分的),切实加强对干部队伍的思想性、苗头性、倾向性问题的关心提醒。加强干部职工心理服务和人文关怀,打造党建长廊、机关文化、共享书苑、职工健身房,各项活动蓬勃开展,干事创业氛围进一步浓厚,精气神有效提振。

 二、存在的不足 一是对贯彻落实全面从严治党主体责任的思考不够深入,在总结分析研判问题和工作措施方面,针对性实效性有待提升。二是对整治“四风问题”,特别是形式主义、官僚主义仍存在时松时紧问题,致使慢作为现象未能完全克服。三是对廉政风险点常态化摸排管控方式手段有待丰富。

 三、下一步工作思路 (一)进一步落实全面从严治党主体责任。聚焦文明城区建设、常态化疫情防控、经济社会发展等中心工作落实效果,加强清单化、项目化管理,完善工作闭环机制,以上率下,形成层层递进、层层落实的工作链条。

 (二)保持整治“四风”高压态势。继续对主题教育“8+2”专项整治检视问题进行“回头看”,深挖问题根源,举一反三、以点促面,确保形成长效机制。

 (三)实事求是用好监督执纪“四种形态”。提高运用“第一种形态”的频率,正确处理好“关键少数”和“全面监督”的关系,着力营造无错提醒、见错即谈、有错即纠的常态化约谈氛围。

 (四)探索健全干部队伍廉政档案。将发现查处的干部违反中央八项规定精神、接受组织约谈函询等情况录入数据库,形成“红黄绿”三色表,进一步开展精细监管。

 【篇 【篇 2 】个人全面从严治党主体责任落实情况报告 今年以来,我局认真全面贯彻落实中央、省、市全会精神,按照市的工作部署和统计局党风廉政建设责任制和廉洁自律的各项要求,围绕中心,服务大局,创造性地开展领导干部廉洁自律工作,进一步推进和加强了统计局领导干部廉洁自律工作的深入开展,为促进 XX 年统计局各项任务的完成起到了积极的保障作用。

 一是开展党性、党风、党纪教育活动,着重解决宗旨和信念方面存在的问题。每周组织一次党员干部政治学习活动,加强理想信念和廉洁从政教育,牢固构筑抵御腐蚀的思想道德防线;认真抓好统计局党员、干部的自身建设,贯彻执行廉洁从政十二条规定。对党员、干部严格要求、严格监督、严格考核,杜绝特殊干部、特殊党员,及时向党员、干部传达纪检监察部门下发的各项文件和规定。

 二是把廉洁自律教育作为世界观、人生观、价值观和权力观教育的重要内容,作为民主生活会、党风廉政教育的必学、必讲内容,使广大党员、干部和职工群众树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,在反的斗争中,经的住考验、耐的住磨练,使队员素质、工作作风与时俱进,全面提高稽查队伍的整体素质。

 三是运用载体、广泛教育。利用一些触目惊心的反面教材,对党员干部进行反腐倡廉教育,警示党员干部自觉的遵纪守法,大家认识到权力必须要有可靠、可行、可操作的制度来约束,党风廉政建设制度不能是形同虚设,对党员的思想教育一刻也不能放松,真正的在思想上筑起拒腐防腐的牢固防线。并利用每周五学习日,从事法规工作多年的科长为干部职工进行法律法规讲课,对全体队员开展爱岗敬业、严明纪律、严格执法、廉洁办案的教育活动。

 四是切实针对容易发生的部位和环节,加大从源头预防和治理的力度,通过制度创新,建立健全制约机制,实施有效的源头治理,铲除孳生蔓延的条件和土壤。按照市《XX 年 xx 市领导干部廉洁自律工作安排意见》的要求,制定了《xx 市统计局 XX 年领导干部廉洁自律工作意见》,并建立起相互制约的办案程序,制定严明的工作制度;进一步健全管理、约束和激励机制,设立党风廉政建设电话,促进党员、干部遵纪守法,廉洁自律;对党员、干部定期开展考核测评工作;开展经常性

 的“四查四看”工作,即:查思想,看是否坚定信念,树立正确的权力观、地位观、利益观;查执法,看是否存在执法不严、办人情案、徇私枉法等行为;查作风,看是否坚持“两个务必”,有无纪律松弛和吃、拿、卡、要等以权的问题;查管理,看是否存在法制观念淡薄,滥用办案、越权办案、方法简单、用语粗俗等问题。

 总之,今年以来统计局的廉洁自律工作取得了较好的成绩,促进了各项工作的完成,全年无一起违纪案件发生。这主要得益于市的正确领导和大力指导,后半年里我们要继续将廉洁自律工作抓紧抓好,落到实处,从而推动统计局各项事业的全面发展。

 【篇 【篇 3 】个人全面从严治党主体责任落实情况报告 从教三十余年来,我始终坚持认真学习,加强自身修养,不断提高思想境界,用先进的思想武装头脑。在学习中,既学廉政理论,又学业务;既学政治,又学法律知识,自觉抵制各种错误思想的侵蚀。加强党性锻炼,自觉在思想上自律,树立正确的道德追求。我深刻地认识到,作为在教育战线上工作的我们,要用自己的言行告诉他人也告诉自己:教育是奉献不是索取,教育是公益不是功利;教师先自重,才能受尊重。

 作为一名教师,要做到清正廉洁,就要安于乐教,甘于奉献,不能为社会上的金钱诱惑所动,要把职业当作自己的事业

 来完成,不能把它作为自己的谋生的手段来看待。作为教师要有良好的师风和教风,要有强烈的.工作责任心和爱校如家的主人翁思想和团队意识,要教好每一个学生,上好每一节课,管理好每一个班级,真正得到学生、家长和社会的尊重和认可。因此,我在日常教学中廉洁从教,拒绝“有偿家教”、拒绝“家长馈赠”;爱岗敬业,把教育事业作为自己追求的事业与良心工作,热爱每一个学生;为人师表,做学生的表率,不折不扣的执行党的教育方针和政策。

 从教三十年来,我总是兢兢业业的工作在教育教学战线上,从不利用自己的身份,从不利用职务之便,私设课外辅导班,收取补课费;从不向学生推销学习资料,从中获取回扣;从不接受家长宴请,收受家长礼物和馈赠;从不委托家长做任何超出与教育学生有关的事。并向来以此现象为耻,自觉抵制这种腐败不良之风;从不体罚学生,做有悖于学生身心发展的事,关心每一个学生,学习有困难的学生和生活拮据的学生主动帮助,付出爱心,鼓励他们克服困难。坚决做到:不向学生摊销教辅资料及其他商品;不索要或接受学生、家长财物;不要求家长为自己说情、办事,不做任何违反教师职业道德规范的事情。

 但是,静下心来,认真反思,工作还有急躁的时候,遇到学习不认真的学生,自己有时也是难压火气,声音总会提高八

 度,做不到耐心、细心,循循善诱,这也是今后值得注意的地方。

 在今后的工作中,我还要加强学习,不断修生养性,提高思想与业务修养,更加关注学生,使其全面健康发展,会时刻记住自己的党员身份和教师身份,时时自省、自警、自励,开展经常性批评与自我批评,廉洁从教,以身作则。

 【篇 【篇 4 】个人全面从严治党主体责任落实情况报告 今年以来,在市委的坚强领导下,在市纪委监委的正确指导下,**县委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,严字当头、标本兼治,切实增强管党治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉,真正把全面从严治党主体责任扛在肩上、抓在手上、落到实处。认真做好顶层设计、细化分解任务、狠抓正风肃纪、涵养政治生态,切实做到把管党治党工作、推进党风廉政建设与中心工作同谋划、同部署、同落实、同检查、同考核,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。

 一、把好方向不偏离,确保任务落实、责任到位 一、把好方向不偏离,确保任务落实、责任到位**县委始 县委始终高度重视党风廉政建设工作,认真贯彻落实全面从严治党政治责任,坚持把研究落实党风廉政建设放在优先方向、摆在重要位置。

 一是层层落实、逐级推动。县委常委会定期专题研究党风廉政建设工作,听汇报、摸进度、解难题、作部署;

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